
Recrutements en 2026 : des opportunités dans tous les secteurs
Près de 2,2 millions de recrutements sont prévus en France pour l’année 2026, avec une majorité de ces postes à pourvoir dans des petites entreprises. En effet, deux recrutements sur trois proviendront d’entreprises comptant moins de 50 salariés.
Table des matières
Contexte factuel
Les filières stratégiques qui devraient connaître le plus fort taux de recrutement incluent la santé, le social et les services à la personne, avec 322 000 postes à pourvoir. L’hôtellerie-restauration suit de près avec 319 000 recrutements, tandis que le commerce-distribution prévoit 264 000 nouvelles embauches. D’autres secteurs comme l’industrie (211 000), l’agriculture (193 000), le bâtiment et les travaux publics (143 000), et l’emploi public (118 000) contribueront également à ce total.
Données ou statistiques
Les entreprises font face à des défis de recrutement, avec près d’un recrutement sur deux annoncé comme difficile. Bien que les difficultés aient légèrement diminué (44 %), elles demeurent marquées dans des secteurs clés : 65 % des recrutements dans le bâtiment et les travaux publics, 54 % dans la santé et le social, 49 % dans le numérique, et 44 % dans l’hôtellerie-restauration.
France Travail a identifié 11 filières prioritaires pour répondre aux besoins du marché, incluant la santé, le BTP, l’hôtellerie-restauration, le commerce-distribution, le transport-logistique, l’agriculture, l’industrie, l’emploi public, le numérique, le nucléaire et les énergies.
Conséquence directe
Dans le secteur agricole, une action proactive est déjà mise en place pour assurer le renouvellement des générations et moderniser l’image des métiers. France Travail prévoit d’augmenter de 10 % les immersions professionnelles pour découvrir ces métiers et de 15 % la formation avant embauche pour faciliter l’accès aux compétences. Près de la moitié des exploitants agricoles devraient partir à la retraite d’ici 2030, soulignant l’urgence de ces initiatives.
Source : Baromètre BMO (Besoins en Main-d’Œuvre) 2026, France Travail — francetravail.org






