23.11.2025 Cédric Balcon-Hermand 2 Views 0 Comments

Le télétravail transforme le vendredi en jour quasi chômé

Mise à jour le 2025-11-23 07:32:00 : Le télétravail modifie les habitudes de travail, rendant le vendredi après-midi presque chômé pour de nombreux salariés.

Alerte : Aucune confirmation indépendante n’a pu être obtenue à partir de sources fiables. Cette information est à considérer avec prudence.

Le télétravail a profondément modifié le paysage professionnel. Selon une étude de Christos Makridis, professeur à l’Université d’État de l’Arizona, le temps de travail le vendredi a diminué de 90 minutes en moyenne entre 2019 et 2024. Cela concerne principalement les emplois compatibles avec le travail à distance.

Ce qu’il faut savoir

Le fait : Le temps de travail le vendredi après-midi diminue chez les salariés en télétravail.
Qui est concerné : Les professionnels dont les tâches sont compatibles avec le télétravail.
Quand : Entre 2019 et 2024.
Où : États-Unis.

Chiffres clés

35 à 40 % des professionnels télétravaillaient les jeudis et vendredis en 2024, contre 15 % en 2019.
Le temps de travail moyen le vendredi a diminué d’environ 90 minutes.

Concrètement, pour vous

Ce qui change : Le vendredi après-midi devient un moment de flexibilité accrue.
Démarches utiles : Aucune procédure spécifique mentionnée.
Risques si vous n’agissez pas : Risque de déséquilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Contexte

Le télétravail a été largement adopté durant la pandémie, entraînant des changements dans les modes de travail. Les entreprises commencent à reconnaître les bénéfices d’une flexibilité accrue pour leurs employés.

Ce qui reste à préciser

Les effets à long terme sur la productivité restent à évaluer.
Les différences sectorielles dans l’adoption du télétravail peuvent influencer ces tendances.