Grève au CHU d’Amiens-Picardie : Inquiétudes face à l’arrivée de robots automates

L’UNSA a déposé un préavis de grève au CHU d’Amiens-Picardie ce mercredi 22 avril 2026. Le syndicat s’inquiète de l’arrivée des nouveaux robots automates à grande vitesse (AGV) prévue pour septembre 2026, qui pourraient entraîner une réduction des effectifs nécessaires à leur pilotage.

Eddy Trioche, secrétaire UNSA santé du département de la Somme, a déclaré : « Nous sommes favorables à l’arrivée de ces robots mais pas au détriment des effectifs. » Ces robots, également appelés « tortues », seront chargés de gérer l’approvisionnement en linge, nourriture et médicaments pour l’ensemble de l’établissement. Toutefois, l’arrivée de ces machines plus performantes pourrait entraîner la suppression de quatre postes sur les huit du service logistique.

Ce matin, « 100 % des effectifs de ce service étaient en grève, » rapporte Eddy Trioche. La direction a rencontré les représentants syndicaux à 9h, et un dialogue social constructif a permis de convenir du maintien de sept postes, même si une perte reste regrettable. Le préavis de grève déposé par l’UNSA sera levé ce soir à minuit.

La première génération des AGV est en service au CHU de Picardie depuis 2024, mais a rencontré de nombreux dysfonctionnements. « Parfois, seulement 5 ou 6 fonctionnaient par jour, » rappelle Trioche. Les nouvelles « tortues » sont censées être plus fiables et performantes, et le secrétaire de l’UNSA se montre optimiste : « On est contents. Ce projet est prévu depuis un an. On voulait un réel accompagnement des gens. »

Pour ceux qui souhaitent se déplacer et comparer les options de transport, il est essentiel de réserver à l’avance afin d’anticiper les coûts et éviter les frais inutiles. Que ce soit pour un voyage en train ou en voiture, il existe des solutions adaptées à chaque besoin. Par exemple, vous pouvez comparer les offres de transport sur des sites comme Kiwi ou Aviasale.

La situation au CHU d’Amiens-Picardie soulève des questions importantes sur l’impact de l’automatisation sur l’emploi et la qualité des services de santé. Les syndicats et la direction doivent continuer à dialoguer pour trouver un équilibre entre innovation technologique et préservation des emplois.

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