01.01.2026 Cédric Balcon-Hermand 27 Views 0 Comments

Explosion des plans sociaux en France : plus de 100 000 emplois menacés, l’industrie en première ligne

Plus de 100 000 emplois sont menacés en France, avec une hausse inédite des plans sociaux en 2025. L’impact touche des milliers de familles et l’industrie nationale.

La France fait face à une vague sans précédent de plans sociaux. Selon la CGT, 483 procédures sont en cours, menaçant plus de 100 000 emplois. Cette hausse rapide inquiète salariés et territoires, alors que près de la moitié des postes concernés se trouvent dans l’industrie. Le risque de précarité et de fracture sociale s’accentue. Les prochains mois seront décisifs pour la protection de l’emploi et des droits des travailleurs.

Ce qu’il faut savoir

Le fait : 483 plans sociaux en cours menacent plus de 100 000 emplois en France.
Qui est concerné : Salariés de l’industrie, du textile, de la métallurgie, de l’énergie et d’autres secteurs stratégiques.
Quand : Situation mise à jour au 9 décembre 2025, avec une forte hausse au premier trimestre 2025.
Où : France, tous bassins d’emplois.

Chiffres clés

483 plans sociaux (PSE) en cours, au 9 décembre 2025
Plus de 100 000 emplois menacés
200 nouveaux plans sociaux au premier trimestre 2025 (+32 % vs 2024)
Près de 50 % des emplois concernés dans l’industrie

Concrètement, pour vous

Ce qui change : Risque accru de licenciement, précarité et perte de savoir-faire dans plusieurs secteurs.
Démarches utiles : Recherche de repreneur obligatoire pour les entreprises de plus de 250 salariés en cas de fermeture (proposition Génération·s).
Risques si vous n’agissez pas : Perte d’emploi, précarisation, disparition de compétences industrielles locales.
Exceptions : Non précisées dans le communiqué.

Contexte

Depuis une décennie, l’érosion du droit du travail et les réformes successives ont affaibli la protection des salariés. De nombreux plans sociaux concernent des entreprises en bonne santé financière, parfois aidées par des fonds publics sans contrepartie. Le taux de marge des entreprises a augmenté de cinq points depuis 2013, profitant surtout aux actionnaires. Génération·s propose de conditionner les aides publiques au maintien de l’emploi et de renforcer le contrôle sur les plans sociaux.

Ce qui reste à préciser

Liste détaillée des entreprises concernées par les plans sociaux.
Modalités concrètes de mise en œuvre des propositions de Génération·s.

Citation

« Près de la moitié des emplois touchés sont dans l’industrie, tous secteurs confondus : textile, métallurgie, énergie… Autant de savoirs-faire français menacés de disparaître, sacrifiés sur l’autel du profit. » — Communiqué Génération·s, 11 décembre 2025